Año sabático

Año sabático

Año sabático

El año sabático te permitirá desarrollarte profesionalmente a través de programas académicos en el exterior. Este beneficio está dirigido a profesores y administrativos de larga y reconocida trayectoria en el Colegio.

Debes dirigir tu aplicación al DDP y cumplir con las condiciones específicadas aquí. Ten en cuenta que para aplicar a un año sabático debes contar con 7 años de permanencia contínua en el Colegio. Las aplicaciones son estudiadas y aprobadas por un comité adhoc encabezado por el Rector del Colegio, la Director Académico y el Director del DDP.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.

Año sabático

Bono por antigüedad

Bono por antigüedad

Celebramos contigo cada quinquenio.

Al cumplir los primeros 5 años, recibirás un bono correspondiente a un porcentaje de tu sueldo. A partir de los 10 años de vinculación, cada quinquenio recibirás una bonificación de un mes correspondiente a tu salario. 

Esta  bonificación se otorga en diciembre y  durante una izada de bandera en el segundo semestre del año escolar, realizamos un homenaje especial para  agradecer en comunidad todo tu esfuerzo y dedicación.

Ten en cuenta que Talento Humano calcula la antigüedad con corte al 28 de febrero de cada año.

Esta bonificiación no hace parte de la base salarial.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.

Convenio con fondo de empleados

Convenio con fondo de empleados

Convenio con fondo de empleados

Puedes ser asociado a Secréditos, fondo de empleados externo al colegio. Este fondo te ofrece diversos servicios y tarifas preferenciales para la consecución de tus metas.

Puedes acceder después de cumplir dos meses de trabajo en el Colegio. Contacta a la oficina de Talento Humano al correo ngomezp@nogales.edu.co, para solictar el contacto del asesor de Secréditos.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.

Año sabático

Convenios con entidades financieras

Convenios con entidades financieras

Tenemos alianza con Davivienda y Colsubsidio (caja de Compensación del Colegio), quienes nos ofrecen créditos de consumo con tasas preferenciales sin codeudor.

Puedes acceder después de cumplir dos meses de trabajo en el Colegio. Contacta a la oficina de Talento Humano al correo ngomezp@nogales.edu.co para solictar el contacto de un asesor para cotizar y llevar a cabo el proceso. Para el pago, autorizas descuento por nómina.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.

Año sabático

Anticipo de nómina sin intereses

Anticipo de nómina sin intereses

Podrás solicitar anticipos de nómina hasta por el doble del salario mensual sin intereses, con pago antes de terminar el año escolar.

Debes haber cumplido dos meses de vinculacion al CLN y presentar solicitud formal del anticipo a la Gerencia Administrativa y Financiera, indicando tu nombre, cédula, monto, forma de pago.

Este beneficio aplica para el personal de tiempo completo con contrato por año escolar o con contrato a término indefinido.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.

Año sabático

Uso gratuito de rutas escolares

Uso gratuito de rutas escolares

Puedes usar nuestras rutas escolares según la trayectoria que tiene prestablecida Tehc. Al inicio del año escolar, ubicas el paradero más cercano a tu lugar de residencia. En época de receso escolar o jornadas sin estudiantes, disponemos de rutas alternas que atraviesan la ciudad.

Inscríbete en la oficina de transporte, previa autorización de la Direccion de Talento Humano. En los días que no asisten los alumnos, debes revisar las carteleras el día anterior para conocer las rutas alternas.

Creamos este portafolio de beneficios laborales pensando en tu salud, calidad de vida en el trabajo, tu familia, tu proyección laboral y flexibilidad.

Esperamos que lo disfrutes y aproveches todas estas opciones que tienes a tu disposición.